Instrumento diseñado para medir los rasgos de personalidad, en 16 factores primarios y 4 secundarios que nos muestran los principales rasgos de personalidad del evaluado. Es importante conocer el perfil de las personas para poder predecir sus actitudes, su conducta y sus reacciones ante diferentes estímulos.

Población a la que está dirigida: Desde de 16 años en adelante, con escolaridad mínima de secundaria.

Áreas de aplicación: Dentro de la empresa en selección de personal, capacitación, promociones, recorte de personal y manejo de conflictos.

Tiempo promedio de aplicación: 35 minutos.